綜合金融專員有什麼用

Ⅰ 綜合金融服務專員是做什麼的

需要交押金，是業務員培訓的話是不帶薪的，只有在你做出業績的時候（有人買了你推銷的保險）才有底薪，中國人壽是有底薪的，不管你有沒有業績。但有一點是相同的，你完不成任務，不僅賺不到錢，還要被炒魷魚，很殘酷啊！
可以去試試，這也是對你的一大考驗，這個行業很難做，但非常能鍛煉一個人，
對你的性格、為人處事、應變能力、意志品質等等，你最好先了解一下你自己，看看你的性格是不是適合這個行業，還有在你遇到挫折的時候是不是還有毅力堅持下去，還是像剛開始一樣充滿活力！
去聽聽他們的講課非常有誘惑力，但你自己在充滿希望的時候也要保持冷靜，想清楚了再去做！

Ⅱ 請問平安保險的綜合金融拓展專員是做什麼的薪資待遇怎麼樣

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

綜合金融拓展專員簡稱宗拓專員，在財險這邊是讓原先一些跑壽險的業務員也跑車險，這就是宗拓，宗拓專員就是等壽險的業務員跑來單子之後給宗拓專員，宗拓專員來出單，宗拓專員本身自己是不跑業務的，待遇差不多

Ⅲ 綜合金融是做什麼的

綜合金融服務是指在符合監管要求的前提下,金融集團為客戶同時提供銀行、證券、保險中兩種或兩種以上產品的一攬子金融服務。

沿著混業經營-分業經營-綜合經營的發展歷程和體系演變。

20世紀30年代以前：直接金融和投資銀行業作為相對獨立業務發展起來，但是商業銀行與其他金融業務緊密聯系，沒有人為分割。

20世紀30至70年代：經濟大蕭條使得《格拉斯—斯蒂格爾法》出台，限制金融混業經營，強行分離商業銀行與投資銀行，嚴格限制商業銀行、證券、保險業、工商業相互滲透。

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優勢

1.協同效應：充分利用所有資源，實現在財務、客戶、銷售渠道、人力資源、資金等多方面的協同效應。

2.范圍經濟：金融產品的交叉銷售使銀行成為金融超市，提高經營效率和盈利能力，更好的滿足客戶需求。

3.規模經濟：通過將固定成本分攤到更廣泛的產品上，實現較低的邊際銷售成本，提高整體收益，降低客戶融資成本。

4.風險分擔：通過金融資源共享和集團內部協同平衡機制，可以提高單個機構的風險防範能力，有利於金融市場的穩定運行。

Ⅳ 中國人壽保險公司的綜合金融專員是干什麼的

職責要求：
1.公司分配優秀VIP客戶，為客戶提供全方位金融理財服務；
2.通過與客戶溝通，了解客戶家庭財務方面的問題及理財方面的要求；
3.根據客戶的資產模式，生活目標，預期收益目標和風險承受能力進行需求分析，出具專業的理財計劃方案，推薦合適的理財產品；
4.協助客戶開立賬戶及一系列後期服務；
5.定期與客戶聯系，報告理財產品的收益情況，向客戶介紹新的金融服務及市場動向，維護良好的信任關系。
中國人壽全稱中國人壽保險股份有限公司，公司的前身是成立於1949年的中國人民保險公司和1996年分設的中保人壽保險有限公司以及1999年成立的中國人壽保險公司。
2003年經國務院同意，中國保險監督管理委員會批准，原中國人壽保險公司進行重組改制，變更為中國人壽保險（集團）公司。集團公司下設中國人壽保險股份有限公司、中國人壽資產管理有限公司、中國人壽保險（海外）股份有限公司、國壽投資管理公司以及保險職業學院、成都保險學校等多家公司和機構。其任務，除了通過所屬公司經營發展壽險及相關的資產管理等主營業務，並直接管理一部分存續業務和資產外，重點是進行資本運作，不斷拓展新的業務，成為一家擁有保險業、金融服務業和保險關聯產業等三大產業集群，具有國際競爭力的綜合性多元化大型現代保險與金融服務集團。
現中國人壽集團下屬子公司：中國人壽保險股份有限公司、中國人壽財產保險股份有限公司、中國人壽養老保險股份有限公司、中國人壽資產管理有限公司、中國人壽保險（海外）股份有限公司、國壽投資管理公司。