工傷拆鋼板可以休息多久

⑴ 鋼板取出後可以請多長時間病假是工傷

一般小傷半個月，大傷三月個，再說一句，你這是工傷假，工資一分不可以少，不是你說的病假，明白。如果上班了，仍有影響，可以安排輕的事做。

⑵ 單位工傷做二次手術，取剛板是否單位給開全額工資，病假休養規定多長時間

取鋼板屬於是工傷治療的繼續，按照舊傷復發的規定，享受停工留薪期待內遇，休養時間按照醫療容機構書面證明確定。發生爭議的經設區的市勞動能力鑒定委員會確認，設區的市勞動能力鑒定委員會確認的停工留薪期結論為最終結論。
職工取鋼板期間，按照正常上班期間工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
《工傷保險條例》
第三十八條工傷職工工傷復發，確認需要治療的，享受本條例第三十條、第三十二條和第三十三條規定的工傷待遇。
第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級後，停發原待遇，按照本章的有關規定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿後仍需治療的，繼續享受工傷醫療待遇。
生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。

⑶ 取鋼板需要休息多久才能上班

取鋼板需要休息一個星期左右就可以上班了。

⑷ 手臂骨折下有鋼板工傷多長時間可以上班

一般為6個月。具體按醫療機構書面證明（病假條）和當地勞動部門《工傷職工停工內留薪期分類目錄容》確定。

《工傷保險條例》

第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級後，停發原待遇，按照本章的有關規定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿後仍需治療的，繼續享受工傷醫療待遇。

生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。

《山東省工傷職工停工留薪期分類目錄》

⑸ 九級工傷二次手術取鋼板最長能休多長時間

按照醫療復機構書面制證明確認，一般為1個月（包括住院時間）。
福建省人力資源和社會保障廳

《福建省工傷職工停工留薪期管理辦法》
閩人社文〔2017〕47號
第四條 工傷職工施行內固定治療，在取內固定物時，享有30日停工留薪期。

⑹ 工傷休假時間規定。我右手橈骨遠端骨折，去年7月開刀植入鋼板，工傷休假90天後上班，今年7月取出鋼板

停工留薪期不是你說多久就可以多久的，上肢骨折停工留薪期三個月，二次手術屬於恢復期，一般都不超過兩個月。公司做法完全符合規定。你想多休息必須要有醫生假條。

⑺ 工傷骨折治療後拆鋼板，拆鋼板也需要再請長假（不知道是否也算工傷），請問最長可以請多久假

不知道你說來的是不是停工留源薪期，《工傷保險條例》第三十三條之規定，停工留薪不一般不超過12個月。傷情嚴重或者特殊情況，經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，延長不得超過12個月。
每個地方關於受傷部位的嚴重程度，應當是有一個明確的停工留薪期限的。(你可以去當地勞動部門你的受傷情況有多久的停工留薪期）
如果你的請假超過了法定停工留薪時間，可以與用人單位協商，可以獲得休假，但不享受工資待遇了