① 剛到模具廠做CNC工資一般多少…以前在流水線做了4年操機
只是會開關機！學徒的工資
② cNc編程一般工資是多少
認同樓上的答案。
我在蘇州一帶，這邊加工店編程，兩台機一般在5000-6000左右，三台機一般在8000到10000左右。
在加工店上班一般都很累，要求從接到圖檔到完成工件，中間所有的一切都要一個人搞定！而7*24小時隨時待命。
如果在大公司上班一般輕松一點，編程的工資一般在4000-7000左右，如果是組長或者主管的話可以更高。但是工作輕松，一般還有固定的休息時間。
③ 現在cnc操作員工資大概多少啊
現在cnc操作員工資大概3500到5000元左右，具體cnc操作員工資與當時與公司簽訂的勞動合同以及公司的各種補助、津貼以及加班時間的多少有一定的關系，加班時間越多，工資總額也就越高，其月實際工資=月工資÷21.75×實際出勤天數
《關於職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》
一、日工資、小時工資的折算
按照《勞動法》第五十一條的規定，法定節假日用人單位應當依法支付工資，即折算日工資、小時工資時不剔除國家規定的11天法定節假日。據此，日工資、小時工資的折算為：
日 工 資：月工資收入÷月計薪天數
小時工資：月工資收入÷（月計薪天數×8小時）。
月計薪天數＝（365天-104天）÷12月＝21.75天
二、如果用人單位工作拖欠工資，有兩個途徑可以要求支付工資：
1、勞動者可以到當地勞動局勞動監察投訴；優點：方式簡單。缺點：各地執法力度可能不是很大；
2、可以到當地勞動局（人力資源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會）申請仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動合同，可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關系，還可以要求支付經濟補償金。優點：除了工資外，還可以主張經濟補償、雙倍工資等，並且一般都可以最終解決；缺點：申請勞動仲裁就是打勞動官司，程序稍多，需要專業人士指導。
《勞動爭議調解仲裁法》第二條 中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議，適用本法：
（一）因確認勞動關系發生的爭議；
（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議；
（三）因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議；
（四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議；
（五）因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議；
《勞動法》第五十條工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
《工資支付暫行規定》第十八條各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的，由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟補償，並可責令其支付賠償金：
（一）剋扣或者無故拖欠勞動者工資的；
（二）拒不支付勞動者延長工作時間工資的；
（三）低於當地最低工資標准支付勞動者工資的。
經濟補償和賠償金的標准，按國家有關規定執行。
④ cnc操做員可拿多少工資（有三年的工作經驗）
工資不是很高哦,三年經驗應該是1500--2500元左右,如果想工資高就搞CNC數控編程,工資高出CNC操作員一倍多,中山天藍模具數控電腦培訓學校,專業模具數控培訓,只授模具數控行業的高薪技術,師資力量無人能比,在最短時間內幫助學員月收入達到2000--5000元,課程內容有:PRO/E模具產品設計,UG模具設計與CNC數控編程,Cimatron,MasterCAM繪圖與CNC數控編程,PowermillCNC數控編程.廠校合一,學員學完理論就在模具數控加工廠里做客戶產品,讓你真正學到模具數控知識.半工半讀讓你沒有足夠的錢也可以來學習高薪技術聯系方式:07602712437 QQ330138242 歐陽老師
⑤ 做模具CNC編程多少工資
如果你有3年工作經驗只是編刀路，在東莞工資1800-3000月薪 模具編程一定要會拆銅公有很多公司還要求分模工資最少有3500-8000
⑥ cnc機操作工一個月可以拿多少錢
CNC基本上工資不算太高，但有一定攀升的機會，能看到一條赤裸裸的加工道路。
基於珠三角CNC操作師傅工資標准，僅供同業參考只用:
最基層
CNC學徒，應該在1200左右。
CNC操作員，1500~2500
產品調機(打樣)師傅，2000~3500
CNC班長，這個就不好說了，有可能班長就是編程的，如果老闆
不是很刻薄起步價2800~3500(不編程)左右
如果是做模胚的同志，以上各職業+1200左右
⑦ 數控一般工資有多少一個月
數控人才的需求主要集中在以下的企業和地區：
1、國有大中型企業，特別是目前經濟效益較好的軍工企業和國家重大裝備製造企業．軍工製造業是我國數控技術的主要應用對象．
杭州發電設備廠用6000元月薪招不到數控操作工。
2、隨著民營經濟的飛速發展，我國沿海經濟發達地區(如廣東，浙江、江蘇、山東)，數控人才更是供不應求，主要集中在模具製造企業和汽車零部件製造企業。
具有數控知識的模具技工的年薪已開到了30萬元，超過了「博士」。
二、數控人才的知識結構
現在處於生產一線的各種數控人才主要有二個來源：一是大學、高職和中職的機電一體化或數控技術應用等專業的畢業生，他們都很年輕，具有不同程度的英語、計算機應用、機械和電氣基礎理論知識和一定的動手能力，容易接受新工作崗位的挑戰。他們最大的缺陷就是學校難以提供的工藝經驗，同時，由於學校教育的專業課程分工過窄，仍然難以滿足某些企業對加工和維修一體化的復合型人才的要求。
另一個來源就是從企業現有員工中挑選人員參加不同層次的數控技術中、短期培訓，以適應企業對數控人才的急需。這些人員一般具有企業所需的工藝背景、比較豐富的實踐經驗，但是他們大部分是傳統的機類或電類專業的各級畢業生，知識面較窄，特別是對計算機應用技術和計算機數控系統不太了解。
對於數控人才，有以下三個需求層次，所需掌握的知識結構也各不同：
1、藍領層：
數控操作技工：精通機械加工和數控加工工藝知識，熟練掌握數控機床的操作和手工編程，了解自動編程和數控機床的簡單維護維修。適合中職學校組織培養。此類人員市場需求量大，適合作為車間的數控機床操作技工。但由於其知識較單一，其工資待遇不會大高。
2、灰領層
1)數控編程員：掌握數控加工工藝知識和數控機床的操作，掌握復雜模具的設計和製造專業知識，熟練掌握三維CAD／CAM軟體，如uc、ProE等；熟練掌握數控手工和自動編程技術；適合高職、本科學校組織培養。適合作為工廠設計處和工藝處的數控編程員。此類人員需求量大，尤其在模具行業非常受歡迎；待遇也較高。
2)數控機床維護、維修人員：掌握數控機床的機械結構和機電聯調，掌握數控機床的操作與編程，熟悉各種數控系統的特點、軟硬體結構、PLC和參數設置。精通數控機床的機械和電氣的調試和維修。適合作為工廠設備處工程技術人員。此類人員需求量相對少一些，但培養此類人員非常不易，知識結構要求很廣，適應與數控相關的工作能力強，需要大量實際經驗的積累，目前非常缺乏，其待遇也較高。
3、金領層
數控通才：具備並精通數控操作技工、數控編程員和數控維護、維修人員所需掌握的綜合知識，並在實際工作中積累了大量實際經驗，知識面很廣。精通數控機床的機械結構設計和數控系統的電氣設計，掌握數控機床的機電聯調。能自行完成數控系統的選型、數控機床電氣系統的設計、安裝、調試和維修。能獨立完成機床的數控化改造．是企業(特別是民營企業)的搶手人才，其待遇很高。適合本科、高職學校組織培養。但必須在提供特殊的實訓措施和名師指導等手段，促其成才。適合於擔任企業的技術負責人或機床廠數控機床產品開發的機電設計主管。
⑧ 搞cnc編程，一般工資多少
共有63條上海CNC編程薪水信息
[ 平均薪水為5097元/月 ] [ 最低工資：2000元/月 ] [ 最高工資：16000元/月 ]
2000-3000元： 4%
3000-4000元： 15%
4000-5000元： 17%
5000-6000元： 36%
6000-7000元： 14%
7000-8000元： 6%
8000-9000元： 1%
9000-10000元： 1%
大於10000元： 1%
每周加班小時數：40%加班15-20小時 ，20%加班3小時內 ，20%加班10-15小時 ，20%加班超過20小時
著裝情況：50%的人反饋說隨意穿著上班 ，40%說需要著制服上班 ，10%說著正裝上班
團隊活動：77%的人反饋說沒有團隊活動 ，22%說偶爾有
公積金：52%的人反饋說有住房公積金 ，41%的說沒有 ，5%的說不清楚有沒有
社保（5險）：66%的人反饋說有社保，16%的說沒有社保 ，11%的說有商業保險 ，5%的說不清楚有無社保
每周工作天數：40%的人每周工作5天，40%的人每周工作6天 ，13%的人每周工作5.5天 ，6%的人每周工作7天
招聘方式：44%的人反饋說網上申請 ，22%說招聘會 ，22%說社會招聘 ，11%說熟人/朋友/介紹
工作年限：18%的人反饋說一年 ，18%說兩年 ，18%說三年 ，12%說四年 ，12%說七年 ，6%說五年 ，6%說九年 ，6%說十年以上
學歷：42%的人是碩士 ，28%的人是博士 ，14%的人是本科生 ，14%的人是博士後
補貼：50%的人享有住房補貼 ，50%的人享有午餐補貼
望採納！！
⑨ 模具廠CNC操機工資多少
看個人技術水平，還有地域差異3500-5000之間吧！
⑩ cnc數控機床操作員工資收入多少
這的看你的工作是那種，如果是操作工也就2000～3000左右吧，如果是編程員大約有5000～6000左右。像你這樣的一般出去為操作工，而且還有學徒期，學徒期間工資大約為1000元左右。