㈠ 取钢板手术后应注意什么要怎么调养
没有什么不好的，只是停留的时间越长，钢板在体内就包的越紧，医生取钢板内就要费力一些，取出后调养的时间容就要越长一些，一般建议在装了钢板一年左右就可以取钢板了，不过也要去医院查看，骨头是否完全长好，医生说可以拆了才能拆，最后你在哪里装的钢板最好就在哪里拆，因为工具是配套的，拆钢板是小手术，也不用注意什么的，我拆了钢板7天后连拐都没用就可走路了，只是你千万要注意小心，不可做体力活，至少在家养1-3个月，再去医院复查
㈡ 取钢板后一般需要修养多长时间 ...
一般上臂、小腿、前臂是八个月至一年，大腿股骨颈一年至一年半，手指脚趾一般半年至八个月。钢板取出后，因为应力遮挡原因多有骨质疏松，一般需3个月逐渐恢复。
㈢ 我是脚受伤住院27天，因医生说可以出院回家养伤，还有两次手术一次取钢针一次取钢板怎么办理手续事项
问清楚什么时候来取，到了时间去医院即可
㈣ 工伤，内固定术后6个月，回公司要求做伤残鉴定。 公司领导答复：你可以在家养伤，取钢板时来找我，取钢
你可以自己去向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请鉴定，工资应为100%。
《工伤保险条例》有详细规定
第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
劳动能力鉴定
第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。
生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
㈤ 左锁骨骨折 手术弄了钢板，多久可以运动该怎么保 养
我和你一样也是锁骨骨折，骑车受伤的。
建议先不要想着运动，一步一步来，一般有专几个步骤的。手属术后两周去医院复诊，
手术后第50天左右时间，去医院拍X光。
兄弟锁骨骨折不是开玩笑的，不要剧烈运动，等你身体养好了，再运动。现在你可以做点运动，就是举手这样的，希望你我早点康复。
记得采纳啊
㈥ 钢板取出后骨头该怎么保养
你好，你是内固定物取出术后建议：建议不要担心，一般骨头基本没有太大影响，就几个钉子眼，不用太在意，注意皮肤卫生，过2周拆线就可以。
㈦ 单位工伤做二次手术，取刚板是否单位给开全额工资，病假休养规定多长时间
取钢板属于是工伤治疗的继续，按照旧伤复发的规定，享受停工留薪期待内遇，休养时间按照医疗容机构书面证明确定。发生争议的经设区的市劳动能力鉴定委员会确认，设区的市劳动能力鉴定委员会确认的停工留薪期结论为最终结论。
职工取钢板期间，按照正常上班期间工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
《工伤保险条例》
第三十八条工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。
第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
㈧ 您好,我是左股骨骨干骨折,上了钢板,2月25日做了第二次手术,现在在家修养,请问需要多久能够正常活动
中药外敷直接作用复于骨折部位，制避免了人体肝脏对药物的排泄分解作用，使药物的有效成分更充分的发挥效果！对成骨细胞的分化有明显的促进作用，从而对加强骨的形成有着很好的效果。促进骨折的早期愈合，使骨折后骨痂久不形成（骨不连）的问题得到了很好的解决。运用中医学原理：肝肾同治、精气同补、气血并重、并顾及肝、脾达到活血化瘀、通络、达到气机畅通目标。从而达到止痛快、止血快、消肿快愈合快的效果.!!!外敷药没有副作用，任何年龄段的骨折病人都可使用。
㈨ 去年2月份初工伤手术，这几天脚踝大概要取出钢板，那休养期间算工伤还是病假
1、只要认定下来工伤，不需要算病假，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，回由所在单位按月支付答
2、法律依据：《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责
㈩ 你好他还要二次手术取钢板，他起诉我要误工费营养费护理费交通费我想等他二次手术完一次性给，这样能行吗
事故因你而起？这个你要和他沟通好。如果是你，会相信等二次手术之后，你会一次性给清吗？那如果他们条件很差，中间付不起费怎么办？你要为别人考虑一下？