㈠ 目前钢铁厂的痛点有哪些
行业不规范：小型民企太多，导致恶意竞争，产业布局不合理。
技术落后：粗钢产量世界第一，但好多高精尖的都生产不了。
现在的淘汰落后产能啥的就是要清除这些捣乱的小企业，然后大型国企进行并购，再集中技术和资金进行产能升级技术升级，最后留下几个超大型的钢铁企业。
㈡ 哪个钢铁厂待遇比较好钢铁厂哪个岗位有发展前景
上海宝钢集团公司 上海 ;首钢总公司 北京 ;鞍山钢铁集团公司 辽宁内 ; 本溪钢铁容（集团）公司 辽宁; 武汉钢铁（集团）公司 湖北 ; 攀枝花钢铁（集团）公司 四川; 广州钢铁企业集团公司 广东 ; 太原钢铁（集团）公司 山西 ; 江苏沙钢集团公司 江苏 ;邯郸钢铁集团公司 河北
以上是比较知名的钢铁厂，待遇都不错。
至于职位，管理层那是工作之后的事儿，先不予考虑。技术性较强的应该前景较好。工资问题要看具体情况
㈢ 钢铁厂都有哪些部门
原料部门：包括石来灰以及其他自辅料。
转炉：炉前操作及管理人员；吹氩站操作人员；精炼操作以及管理人员。
连铸：浇钢操作及管理人员；精整操作及管理人；中包砌筑操作及管理人员。
离检：设备点检员及管理人员和维修人员。
辅助：比如质检、检化验等等。
厂部：人事、生产技术室、文秘、设备、办公室、团委。
㈣ 日照有哪些钢铁厂钢铁招聘
日照钢铁厂的招工信息这里问不到的，还是要靠自己找，去看看日照人才网等招聘网站，或者问当地的熟人或者朋友，不行去日照当地的劳务市场看看。
㈤ 全国十大钢铁厂有哪些
1 宝钢 谢企华 上海宝钢集团公司
姓名：谢企华性别：女
国籍：中国
出生年月：1943
籍贯：上海学历：
毕业院校：清华大学
供职机构：上海宝钢集团公司
职务：董事长兼总裁
谢企华简介：1978年加入宝钢，1994出任宝山钢铁（集团）公司总经理，现任上海宝钢集团公司董事长兼总裁。2002年被美国《财富》杂志评为全球最有权力的50位女强人之一，名列第18位，2003年名列第16位，去年被中央电视台评为经济年度人物。
2 首钢 王青海 中国首钢集团
王青海，男，1958年8月生，研究生文化，教授级高级工程师。曾任首钢初轧厂副科长，首钢生产部副科长，首钢北钢生产处科长、处长助理，首钢卢沟工校教务处处长，首钢党委组织部副部长兼专家办公室主任，首钢北钢生产处副处长(正处级)，首钢总公司生产部副部长(主持工作)，首钢北钢公司供应副总经理，首钢中厚板厂厂长，首钢总公司副总调度长、总调度长，首钢总公司总经理助理兼总调度长，首钢总公司副总经理。现任北京首钢股份有限公司董事，首钢总公司党委副书记、副董事长、总经理。
3 鞍钢 刘 玠 鞍山钢铁集团公司
研究生， 教授级高级工程师。1964 年毕业于武汉钢铁学院机械专业，1967 年北京钢铁学院冶金机械研究生毕业， 同年加入武汉钢铁公司，1984暮肝武钢热轧厂厂长，1985 年起先后任武钢副总经理、 第一副总经理兼总工程师，1994 年起任鞍山钢铁集团公司董事长、总经理。 刘先生是国家有突出贡献的中青年专家，曾多次获国家科技进步特等奖、一等奖、三等奖，享受政府特殊津贴， 在钢铁生产和经营及技术管理方面积有三十年经验， 能熟练掌握日语、英语。 现任本公司董事长，兼任集团公司总经理。 4 攀钢 洪及鄙 攀枝花钢铁集团公司
洪及鄙简介
出生年月：1941年籍贯：四川
攀枝花新钢钒股份有限公司职位：董事长
毕业院校：清华大学
经历：毕业于清华大学，1965年-1970年在冶金部工作，1970年进入集团公司，历任集团公司副总工程师、副总经理、常务副总经理等职，1998年升任集团公司董事长、总经理。洪先生在钢材轧制、新产品开发及钒钛钢生产工艺技术上有较深造诣，积累了丰富的钢铁生产及管理经验，1995年获得冶金部有突出贡献的科技专家称号，享受政府特殊津贴。
5 本钢 于天忱 本溪钢铁（集团）有限责任公司
研究生，高级经济师。历任本钢二铁厂宣传部部长、本钢修建公司党委副书记、书记，本钢三建公司经理，本钢建设有限公司党委书记、董事长，本钢集团公司副总经理，现任本钢集团公司副董事长、总经理、党委副书记，本钢板材股份有限公司副董事长。 6 邯郸钢铁 刘如军 邯郸钢铁集团有限责任公司
出生年月：1951年
工作单位：邯郸钢铁股份有限公司
职位：董事长
经历：大学，中共党员，正高级工程师。现任邯郸钢铁集团有限责任公司董事长、党委书记，本公司董事长。曾任邯郸钢铁总厂炼铁厂党委书记、副厂长、邯钢总厂总调度室主任、厂长助理、邯钢集团公司副总经理、总经理等职。刘先生具有钢铁企业丰富的生产经营和管理经验，曾荣获全国五一劳动奖章、邯郸市劳模等荣誉。刘如军现为第十届全国人大代表、中共河北省委候补委员、中国钢铁协会副会长、中国生产力学会副会长。
7 广钢 陈嘉陵 广州钢铁企业集团
陈嘉陵简介
出生年月：1947年4月籍贯：广州
广州钢铁股份有限公司职位：董事长
毕业院校： 经历：大专学历，会计师，负责公司财务工作。于1975年加入广钢，曾任财务处副处长、处长、副总会计师、总经理助理等职。
8 太钢 陈川平 太原钢铁（集团）有限公司
陈川平简介
出生年月：1963年籍贯：山西
山西太钢不锈钢股份有限公司
职位：董事长
毕业院校：
经历：研究生结业，高级工程师。现任太原钢铁(集团)有限公司(以下简称太钢)董事长、党委常委。曾任太钢机械厂铸铜工段技术员、副工段长，太钢机械厂二铸钢车间主任，太钢机械厂副厂长，太钢第一炼钢厂厂长，太钢生产处处长，太钢公司副总经理、总经理、董事。
9 沙钢 沈文荣 江苏沙钢集团有限公司
沈文荣简介
出生年月：1946年2月籍贯：江苏张家港
江苏沙钢集团职位：董事长
毕业院校：
经历：沈文荣在2001年沙钢集团改制时获得了17.28%的股权。2003年，沙钢集团开始在扬子江国际冶金工业园投资150亿元，兴建年产850万热轧板卷的项目。
10 南钢 肖同友 南京钢铁集团有限公司
中共党员,大学文化,高级工程师、高级政工师。1969年毕业于昆明工学院,同年到昆明钢铁公司实习,1970年9月起至1986年12月在南京铅锌银矿工作,历任矿办公室秘书,副主任,一工区党支部书记,矿党委副书记、书记等职。1987年1月到南钢工作,历任厂党委副书记、书记,现任本公司董事长及南钢集团公司董事长、党委书记。鉴于集团公司和股份公司董事长均由肖同友先生担任,因此肖同友先生承诺股票上市后三个月内辞去股份公司董事长一职。（福布斯.COM）
㈥ 钢铁厂都有什么工作岗位
原国家劳动部将从事井下、高空、高温、特重体力劳动和有毒有害的工种定为特殊工种，并明确特殊工种的范围由各行业主管部门或劳动部门确定。特殊工种不是一个正式的概念，只是约定俗成的叫法。所以，标准或法规对它没有正式的定义。特殊工种，不同于特种作业。1991年，原劳动部颁发的《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第二条对特种作业作出了定义。国家经贸委1999年发布的《特种作业人员安全技术培训考核管理法》对上述定义作了部分更改，明确特种作业是指容易发生人员伤亡事故，对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业（如电工、金属焊接和切割等）。从事这类作业的人员称为特种作业人员。依据《国务院关于工人退休、退职的暂行法》《国家劳动总局关于贯彻执行〈国务院关于工人退休、退职的暂行法〉的若干具体问题的处理意见（草案）》《广东省劳动局关于贯彻执行〈国务院关于工人退休、退职的暂行法〉试点遇到的若干政策问题处理意见》《关于规范特殊工种提前退休审批工作有关问题的通知》等规定范围1.电工作业。含发电、送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修（维修）、试验工，矿山井下电钳工；2.金属焊接、切割作业。含焊接工，切割工；3.起重机械作业。含起重机司机，司索工，信号指挥工，安装与维修工；4.企业内机动车辆驾驶。含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员；5.登高架设作业。含2米以上登高架设、拆除、维修工、高层建（构）筑物表面清洗工；6.锅炉作业（含水质化验）。含承压锅炉的操作工，锅炉水质化验工；7.压力容器作业。含压力容器罐装工、检验工、运输押运工、大型空气压缩机操作工；8.制冷作业。含制冷设备安装工、操作工、维修工；9.爆破作业。含地面工程爆破、井下爆破工；10.矿山通风作业。含主扇机操作工，瓦斯抽放工，通风安全监测工，测风测尘工；11.矿山排水作业。含矿井主排水泵工，尾矿坝作业工；12.矿山安全检查作业。含安全检查工，瓦斯检验工，电气设备防爆检查工；13.矿山提升运输作业。含主提升机操作工，（上、下山）绞车操作工，固定胶带输送机操作工，信号工，拥罐（把勾）工；14.采掘（剥）作业。含采煤机司机，掘进机司机，耙岩机司机，凿岩机司机；15.矿山救护作业；16.危险物品作业。含危险化学品、民用爆炸品、放射性物品的操作工、运输押运工、储存保管员；17.经国家局批准的其它作业。条件全民所有制企业和县以上集体企业的职工，在分别符合以下条件的可提前退休：所从事的特殊工种必须属于劳动部和国务院有关行业主管部门规定的特殊工种的范围；从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年；从事井下、高温等工作累计满9年的；从事其他有害身体健康工作累计满8年的；男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年的可特殊工种退休；提交材料填写《退休人员审批表》并提供以下材料：一职工档案（能全面反映职工工作简历的材料）；二职工本人身份证复印件；三本人免冠近照半寸相片两张。原国家劳动部将从事井下、高空、高温、特重体力劳动或其他有害身体健康的公众定为特殊工种，并明确特殊工种的范围由各行业主管部门确定。从事符合国家规定的特殊工种人员可以提前5年退休。按特殊工种条件退休的职工，从事高空和特别繁重体力劳动的，必须在该工种岗位上工作满10年，从事井下和高温工作的必须在该工种岗位上工作累计9年，从事其他有害健康工作的必须在该工种岗位上工作累计8年。程序审批表和相关材料统一交市劳动保障局对外事窗口核准，受理后经核准符合规定伤病提前退休条件，在20个工作日内完毕；对职工按特殊工种退休在资格初审之后,正式审批之前，对拟退休时间等内容进行公示，公示时间为5天，公示后无群众举报或提出异议的,劳动保障行政部门方可核准
㈦ 钢铁厂，国内钢铁厂排名前十的有哪些规模实力
1宝钢(中国名牌,中国驰名商标,世界500强企业,最具竞争力钢铁企业,宝钢集团有限公司)
2鞍钢版(中国名牌,一线品牌/牌子权,钢铁企业十强,知名品牌,鞍钢股份有限公司)
3首钢(钢铁企业十强,大型企业集团,一线品牌/牌子,首钢集团总公司)
4沙钢(中国名牌,中国企业500强,江苏省优秀民营企业,江苏沙钢集团有限公司)
5武钢(中国驰名商标,中国最佳诚信企业,湖北省最佳文明单位,武汉钢铁(集团)公司)
6莱钢(中国名牌,一线品牌/牌子,行业知名品牌,钢铁企业十强,莱芜钢铁集团)
7济钢(钢铁企业十强,一线品牌/牌子,行业知名品牌,济南钢铁集团总公司)
8太钢Tisco(钢铁企业十强,一线品牌/牌子,行业知名品牌,太原钢铁(集团)有限公司)
9本钢(中国名牌,百年企业,中国500强企业,本溪钢铁(集团)有限责任公司)
10马钢(中国名牌,钢铁企业十强,行业知名品牌,马鞍山钢铁股份有限公司)
㈧ 现在哪个钢铁厂招工
找钢铁厂工作建议你去一些正规的招聘网站上看看（中华英才网、猎聘网、前程无忧），一般招聘内容要求会在招聘信息中体现，先确定工作地点，再搜索相关职位。
㈨ 那有新开的钢铁厂招工
最近不会有哪个投资者再建设新的钢铁厂。未来两年中国钢铁市场不会乐观，产能过剩4亿吨专左右这是业内人士的共属识，并且民营企业大量的没有生产的钢铁生产线并没有拆除，都在等待时机开炉冶炼，由于有环境保护成本较低当地政府不严格监管，用人采取随意性的弹性工作制，税收采取包税制，产品生产工序简化，质量要求降低档次等成本优势，这些虎视眈眈的民营企业就像春天的苍蝇，季节一到立即冒出来繁殖，使的稍微改善的市场立即打压回去。所以，钢铁工业的回暖是要经过国家层面的刮骨疗毒的治理才能实现的。