❶ 焊接检测员的工资很高吗据说是包吃住，每天还有500的补贴，是不是真的
根据国家规定，焊接检测员与焊接操作手一样属于特殊工种，应有相应的补贴，最早规定的补贴是价值一杯牛奶+一个鸡蛋的钱，约0.5元/天；但那时的工资水平也就是每月50元。但随着现在的生活水平及收入水平的提高，这个补贴没有显的改善。但因是特殊工种，所以工资结构中必须有特殊补贴，可以根据用工单位的实际情况进行协商。
至于工资，各地区或各工厂不一样，压力容器的焊接及船厂的焊接要高的多，而一般结构性焊接可能就谈不上高了。
❷ 在内蒙地区学会焊接技术工资多少，工作累吗
在内蒙地区学会焊接技术，我认为工资应该是比较高的，就看你在什么地方工作了，至于累不累？我相信也是看工作的强度吧！
❸ 焊接高级技师的工资是多少
焊接高级技师的工资平均水平5000-7500元（一二线城市），地域不同差异较大，经济发达地区的待遇远大于经济欠发达地区。
劳动者的工资是劳动者和用人单位在签订劳动合同时协商一致确定，劳动者的工资待遇和工作岗位、工作能力、绩效考核、加班时间、用人单位补助等相关。
《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》
一、日工资、小时工资的折算
按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：
日 工 资：月工资收入÷月计薪天数
小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。
月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天
二、如果用人单位工作拖欠工资，有两个途径可以要求支付工资：
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；
2、可以到当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求用人单位支付未签订劳动合同第二个月起的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
《劳动合同法》
第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
第十七条劳动合同应当具备以下条款：
（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；
（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；
（三）劳动合同期限；
（四）工作内容和工作地点；
（五）工作时间和休息休假；
（六）劳动报酬；
（七）社会保险；
（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；
（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
第十八条劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确，引发争议的，用人单位与劳动者可以重新协商；协商不成的，适用集体合同规定；没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的，实行同工同酬；没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的，适用国家有关规定。
❹ 焊接工资待遇
在我地是每天二百元到五百元左右.
❺ 焊工工资一般多少
焊工一天的工资200-500不等 根据个人能力
❻ 焊工的工资多少
焊工的工资一般每个月在八千元左右的，也有技术非常好的焊工，每个月都是一万大几的。
❼ 焊接技术员工资一般多少钱
焊工技术员分初级、中级、高级、技师、高级技师五个等级,工资也是按这些等级来衡量的,高级、技师、高级技师一般都是按年薪计算的,高级技师的工资最高,在10W-35W之间,温州埃森安防.